مونديال الوزارات مقال مضحك وفي الصميم !

مونديال الوزارات!

خلف الحربي

وزارة الصحة مثل منتخب إنجلترا: تاريخ عريق وإنجازات محدودة، كل الناس تتوقع منه حضورا كبيرا ولكنه يسقط دائما في فخ الأخطاء القاتلة!.

وزارة العمل مثل منتخب اليابان: خطط ودراسات وحسابات بالمسطرة والقلم، وفي نهاية الأمر لا تظهر قوته إلا على الفرق الضعيفة وسرعان ما يعود إلى حجمه الطبيعي حين يصطدم بالفرق الكبيرة!.

وزارة المالية مثل منتخب ألمانيا: واقعيته زائدة عن الحد وماكنته لا تقيم وزنا للظروف ولا تعبأ بالآخرين، وينصب تركيزه على أن يكون أداء الدقيقة الأولى مماثلا لأداء الدقيقة الأخيرة!.

إدارة المرور مثل منتخب كوريا الجنوبية: حركة كثيرة ونتائج متناقضة، يفوز على أكبر رأس في أوروبا وينهزم من أضعف فريق خليجي، هجومه سريع ومباغت ولكن دفاعه شوارع!.

وزارة الثقافة والإعلام مثل منتخب الولايات المتحدة: يلعب بارتياح لأن مجرد تواجده في المونديال أمر جيد، خصوصا أن جماهيره مشغولة عنه بمتابعة مباريات البيسبول وكرة السلة!.

هيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر مثل منتخب إيطاليا: دفاع صلب وأداء لا يخلو من الخشونة مع حرص شديد على إبقاء حالة التعادل السلبي كي يختطف الكأس بالركلات الترجيحية!.

الخطوط السعودية مثل منتخب جنوب أفريقيا: يلعب معتمدا على الأرض والجمهور، ويعرف أن كل شخص يعيش في المدينة لا يملك خيارا آخر سوى تشجيعه!.

وزارة التربية والتعليم مثل منتخب البرازيل: أهم فريق في المونديال وكل الناس تنتظر منه الأداء المبهر والإبداع الذي يطفئ نار الانتظار ولكنه يعتمد دائما على الحلول الفردية!.

الأحوال المدنية مثل منتخب نيجيريا: خطته لا تتغير حتى لو تغير المدرب، تزاحم في الهجوم وتزاحم في الدفاع وتزاحم في دكة الاحتياط!.

شركة أرامكو مثل منتخب الأرجنتين: لا أحد يشك بقوته وتميزه ولكن لاعبا واحد فقط هو الذي يظهر في الصورة، من أيام مارادونا حتى أيام ميسي!.

وزارة الخدمة المدنية مثل منتخب الدنمارك: انحياز قديم للتنظيم الدفاعي وزحف تكتيكي مخيف باتجاه الخصم وصلابة في الأداء، وفي نهاية الأمر لا توجد نتائج مهمة!.

شركة الكهرباء مثل منتخب أستراليا: أبدان قوية وأذهان معتادة على رياضة الرجبي ويعاني دائما من اختلافه مع الآخرين في مسألة تحديد الصيف من الشتاء!.

مجلس الشورى مثل منتخب الجزائر: يعرف أن آمال الجماهير العربية معلقة به ولكن الفرص التي أمامه محدودة!.
هيئة الاتصالات مثل منتخب سلوفينيا: فريق غامض تأهل فقط كي يعكر مزاج (العربان)!.

طµط*ظٹظپط© ط¹ظƒط§ط¸ – ظ…ظˆظ†ط¯ظٹط§ظ„ ط§ظ„ظˆط²ط§ط±ط§طھ!


الف شكر على الطرح

وزارة التربية والتعليم مثل منتخب البرازيل: أهم فريق في المونديال وكل الناس تنتظر منه الأداء المبهر والإبداع الذي يطفئ نار الانتظار ولكنه يعتمد دائما على الحلول الفردية!.

( حلوه )

سلامتك وزارة التربية والتعليم مثل المنتخب السعودي خطط علمية مدروسة والنتائج كل مالها أردى
اقتباس:
واضح!
سلامتك وزارة التربية والتعليم مثل المنتخب السعودي خطط علمية مدروسة والنتائج كل مالها أردى

مببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببببب بببببببببببببببببببببببببببببدع ججججججججججججججججججججججدا
وين بدري عليهم منتخب قل النصر صقع فناجيل ولا اهنا قهوة

يعطيك العافية

سنرفع دعوى بالمظالم ضد الوزارات الثلاث دعواتكم

بإذن الله سنقوم برفع دعوى قضائية بديوان المظالم بجده ـ ضد وزارات (المالية والخدمة المدنية والتربية) أعضاء اللجنة الوزارية المعنية بحل مشكلة توظيف خريجات معاهد المعلمات، لعدم الافصاح الحقيقي لسبب تأخر التوظيف.
وسيكون تقديم الدعوى بعد اسبوعين من الان وذلك لاكمال الاجراءات المطلوبة لرفع القضية والمتعلقة بإعطاء الوزارات فرصة للرد على الاستفسارات التي تم توجيهها، بحسب نظام المرافعات الشرعية.

ونأمل منكم الدعاء بأن يسهل الله امورنا و يسمح ديوان المظالم بالنظر بالقضية ــ لان المظالم يهتم بجوانب المدد القانونية للقرارات… لكن يبقى الامل موجود وبالله التوفيق.


جزاك الله خير وان شاء الله تنحل المشكلة ونرتاح
بالتوفيق للجميع

ونحن معكم بالدعوه

نسأل الله تعالى آن يظهر الحق
وينصرنآ على من ظلمنآ
بالتوفيق ..
بالتوفيق
وياليت توافينا بمستجدات القضية
وجزاكم الله خير

بالتوفيق أن شاء الله وأسأل الله أن يعجل بنصره
اشكرك اخيواتمنى ان يتم المطالبه بجميع حقوقنا كامله ومن ضمنها تعييننا معلمات اسوة بزميلاتنا السابقات أو مايعادل المستوى المخصص لخريجات معاهد المعلمات وعدم المطالبه بالوظائف والمراتب المتدنيه.

جزاك الله خير

في عام المعلم يسلب حق المعلم وحق الطالب من أحدى الوزارات الثلاث فمن تكون ؟؟؟؟؟؟

عجز معلمين ومعلمات وإيقاف الجازات الاستثنائييه حتى يتم تثبيت المعلمين والمعلمات المتعاقدات وتوجيههم لمدارسهم بعد نهاية هذا العام

والسبب كله عشان يحرمون المعلم أو المعلمه الجديده من ان تحصل على درجه وضيفيه جديده بعد نهاية هذا لعام الهجري وبالتالي تحرم العلاوه السنويه 375 ريال

في عام المعلم يستقبل المعلمين الجدد بخطه محكمه لأمتصاصه

وفي عام المعلم تعطل العمليه التعليميه للطالب بسبب جشع وحسد الجهات المعنيه من اجل 375 ريال

فمن المسأول عن ذلك

وزارة الماليه

ام

وزارة التربية

ام

ديوان الخدمة المدنية

ام اريق دم المعلم بين الوزاراة الثلاث حتى لا يستطيع لا هو ولا الطالب ان يطالب بحقه


الوزارات تلوح بفصل موظفيها في حال انتقاد سياسة الدولة

المقام السامي يطالب بتوعية الموظفين:
الوزارات تلوح بفصل موظفيها في حال انتقاد سياسة الدولة أو المشاركة في إصدار التواقيع والمنشورات

الرياض- الوئام :
حذرت الوزارات الحكومية كافة موظفيها من المشاركة في نشر أو إصدار أو توقيع بيانات أو خطابات تناهض سياسة الدولة أو تتعارض مع أنظمتها الأساسية , ومنعت الموظف الحكومي من توجيه اللوم و الانتقاد لسياسة الدولة, وأن ذلك يعتبرا إخلالا بواجب الحياد و الولاء للوظيفة العامة .

واستندت الوزارات الحكومية في تعميمها على الأمر السامي الصادر بتاريخ 18/11/هـ لمختلف الوزارات والمصالح الحكومية والذي أكد بحسب النسخة التي حصلت عليها ” الوئام” أن المعمول به في معظم دول العالم بأن من يريد انتقاد سياسة الدولة فعليه أن يستقيل أو يقال وشدد الأمر السامي الكريم على الجانب التوعوي بحسب ما يلي:

1- توجه الجهات باتخاذ ما يلزم لتوعية موظفيها بمسؤولياتهم وواجباتهم الوظيفية والالتزام بعد نشر أو إصدار توقيع بيانات أو خطابات تناهض سياسة الدولة أو تتعارض مع أنظمتها الأساسية و توعيتهم كذلك بما يترتب على ذلك إجراءات وفقاً لما تنص عليه الأنظمة والتعليمات الصادرة بهذا الشأن وأنة إذا كان لديهم ملحوظات أو مقترحات من شأنها أن تخدم المصلحة العامة فيمكنهم سلوك الطرق النظامية المقررة لذلك .

2- التأكيد على الجهات المعنية بشؤون الخدمة الوظيفية بالاستمرار في السعي إلى رفع مستوى وعي الموظفين بحقوقهم وواجباتهم الوظيفية وبما في ذلك إصدار الكتيبات و النشرات الدورية التي تبرز تلك الحقوق والواجبات .

3- التأكيد على الجهات الأمنية المختصة بإبلاغ الجهة التي يتبعها الموظف عند ثبوت مشاركته في نشر أو إصدار أو توقيع بيانات أو خطابات تناهض سياسة الدولة أو تتعارض مع أنظمتها الأساسية .

4- على الجهة التي يتبعها الموظف إذا تبين لها انه شارك في نشر أو إصدار أو توقيع أي من تلك البيانات أو الخطابات أو عند تلقيها بلاغاً من الجهات الأمنية المختصة أن تباشر الإجراءات النظامية للمطالبة بفصل الموظف أمام الجهة المختصة وفقاً للنظام الوظيفي الذي يخضع له الموظف و قضى الأمر الكريم بالموافقة على ذلك.


يا عيوني يا وزارتنا انتي قلب الوزارات

صدقيني ايتها الوزارة الغالية ان حبك يسري في دمي وكل جسمي ، واني اكن لك في قلبي كل احترام وتقدير ، واتمنى ان تصلي الى افضل وزارة على مستوى العالم ، لان ذلك سيحقق لنا ولابنائنا الكثير… واسمحي لي ان اطلق عليك لقب ( قلب الوزارات ) فغيرك من الوزارات لا يحيى الا بك
وانا على ثقة تامة انك تعملين لصالح ابنائك مهما قال القائلون فسيري على خطا واثقة واعلمي ان دماءنا لك مداد واجسادنا لك فداء فوزارة لا نحبها لا نستحق ان نعمل بها .
وفي الختام هذه مشاعر فقط ومنكم المعذرة.
وارجو من قلبي الا تلغي الحركة الالحاقية فكم فرجت على اناس مع العلم اني انسحبت منها لسبب ….
وانتظر لم الشمل .


على شارعين "مونديال الوزارات"

على شارعين "مونديال الوزارات"

للكاتب :خلف الحربي


وزارة الصحة مثل منتخب إنجلترا: تاريخ عريق وإنجازات محدودة، كل الناس تتوقع منه حضورا كبيرا ولكنه يسقط دائما في فخ الأخطاء القاتلة!.

وزارة العمل مثل منتخب اليابان: خطط ودراسات وحسابات بالمسطرة والقلم، وفي نهاية الأمر لا تظهر قوته إلا على الفرق الضعيفة وسرعان ما يعود إلى حجمه الطبيعي حين يصطدم بالفرق الكبيرة!.

وزارة المالية مثل منتخب ألمانيا: واقعيته زائدة عن الحد وماكنته لا تقيم وزنا للظروف ولا تعبأ بالآخرين، وينصب تركيزه على أن يكون أداء الدقيقة الأولى مماثلا لأداء الدقيقة الأخيرة!.

إدارة المرور مثل منتخب كوريا الجنوبية: حركة كثيرة ونتائج متناقضة، يفوز على أكبر رأس في أوروبا وينهزم من أضعف فريق خليجي، هجومه سريع ومباغت ولكن دفاعه شوارع!.

وزارة الثقافة والإعلام مثل منتخب الولايات المتحدة: يلعب بارتياح لأن مجرد تواجده في المونديال أمر جيد، خصوصا أن جماهيره مشغولة عنه بمتابعة مباريات البيسبول وكرة السلة!.

هيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر مثل منتخب إيطاليا: دفاع صلب وأداء لا يخلو من الخشونة مع حرص شديد على إبقاء حالة التعادل السلبي كي يختطف الكأس بالركلات الترجيحية!.

الخطوط السعودية مثل منتخب جنوب أفريقيا: يلعب معتمدا على الأرض والجمهور، ويعرف أن كل شخص يعيش في المدينة لا يملك خيارا آخر سوى تشجيعه!.

وزارة التربية والتعليم مثل منتخب البرازيل: أهم فريق في المونديال وكل الناس تنتظر منه الأداء المبهر والإبداع الذي يطفئ نار الانتظار ولكنه يعتمد دائما على الحلول الفردية!.

الأحوال المدنية مثل منتخب نيجيريا: خطته لا تتغير حتى لو تغير المدرب، تزاحم في الهجوم وتزاحم في الدفاع وتزاحم في دكة الاحتياط!.

شركة أرامكو مثل منتخب الأرجنتين: لا أحد يشك بقوته وتميزه ولكن لاعبا واحد فقط هو الذي يظهر في الصورة، من أيام مارادونا حتى أيام ميسي!.

وزارة الخدمة المدنية مثل منتخب الدنمارك: انحياز قديم للتنظيم الدفاعي وزحف تكتيكي مخيف باتجاه الخصم وصلابة في الأداء، وفي نهاية الأمر لا توجد نتائج مهمة!.

شركة الكهرباء مثل منتخب أستراليا: أبدان قوية وأذهان معتادة على رياضة الرجبي ويعاني دائما من اختلافه مع الآخرين في مسألة تحديد الصيف من الشتاء!.

مجلس الشورى مثل منتخب الجزائر: يعرف أن آمال الجماهير العربية معلقة به ولكن الفرص التي أمامه محدودة!.

هيئة الاتصالات مثل منتخب سلوفينيا: فريق غامض تأهل فقط كي يعكر مزاج (العربان)!


تحرك وزارة العمل للمطالبة بحقوق مدربيها يفتح الباب على مصراعيه لبقية الوزارات

تحرك وزارة العمل للمطالبة بحقوق مدربيها يفتح الباب على مصراعيه لبقية الوزارات

الرياض – الوئام – مشاري العبيد :
جاء التحرك السريع والمفاجئ من قبل معالي وزير العمل د.غازي القصيبي بالرفع للمقام السامي بدراسة أوضاع المدربين والمدربات في المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الذين يبلغ عددهم (2100) عينوا على مستويات أقل من المستويات التي يستحقونها ، بعد أيام من توجيه خادم الحرمين بتشكيل لجنة وزارية لمناقشة تحسين مستويات معلمي وزارة التربية ، جاء ليفتح الباب على مصراعيه لبقية الوزارات للمطالبة بحقوق موظفيها المعينين على مستويات أو مراتب أقل .

حيث علمت الوئام بأن إحدى الوزارات الخدمية قامت بإعداد مذكرة متكاملة عن مراتب ووظائف جزء من منسوبيها ، تم تعيينهم على مراتب ودرجات أقل للرفع بها للمقام السامي لإيجاد حلول لها أسوة بقضية مستويات المعلمين .

قضية المعلمين التي أصبحت في غضون اشهر حديث الشارع السعودي ، وتحركت لأجلها العديد من الوزارات المعنية ، فتحت آفاقاً جديدة للموظفين المحرومين من حقوقهم ، وفتحت باباً غير مطروقاً من قبل في كيفية المطالبة بالحقوق .

إلا ان عدد من المراقبين أبدوا تخوفهم من إغلاق هذا الباب أمام الجميع بمافيهم المعلمين ، خاصة وأن وزارة المالية لازالت تتحفظ على بعض قرارات اللجنة الوزارية ، وكذلك صعوبة استيعاب جميع المطالب من عدة جهات وتحقيقها في أوقات متقاربة .


لعنة الله على الحساد
ماأكثر الحساد
وصدقني انهم ياخذون حقهم قبلنا

وكل الوزارات بتاخذ حقوقها قبلنا

لكن آآآآآآآه من ليل التجافي مطولة ….

يسر الله أمورنا
انا قرأت الموضوع في الوئام والله ان شي يقهر يبون ياخذونه بارده مبرده

راحت علينا

اقتباس:
وتحركت لأجلها العديد من الوزارات المعنية

ماشاء الله وزارات تتحرك سريعا وبكل جدية للمطالبة بحقوق موظفيها ووزارتنا لم تتحرك إلا بعد سنين طويلة

لاألوم الوزارات والموظفين إن كان لهم حقوق بالمطالبة بحقوقهم

ولكن اللوم يقع على من تأخر بالمطالبة بحقوقنا أو (( الجدية بالمطالبة ))

وأعني بها وزارة التربية والتعليم

لا حول ولا قوة إلا بالله العلي العظيم

صبر جميل وبالله المستعان

أنظروا إلى الفرق بين وزارتنا والوزارات الأخرى

تجدون الفرق على هذا الرابط
طµط*ظٹظپط© ط¹ظƒط§ط¸ – ط§ظ„طھظˆطµظٹط© ط¨ظ…ظ†ط* ط§ظ„ظ‚ط¶ط§ط© ط¨ط¯ظ„ ط£ظ…ظ† ظˆظ…ظ‚ط§ط¨ظ„ط© ط§ظ„ط¬ظ…ظ‡ظˆط±


مطالبة الوزارات الأخرى .والحميدي مهدد مهدد

فاليسمع الجميع ويعي
نحن ………. لانطلب زيادات ياعالم
هذه حقوق هذه الوظيفة وحقوق المعلمين لأعوام معينة
والحميدي مهدد ب 00 دعوة تجيه من حيث لايعلم هو غيره

استحلاها الرجل كل يوم بتصريح شكله يبغى يطلع صورته في الجريدة


شوفو وش عملت الوزارات لموظفيها؟؟؟

بعد الاوامر الملية الكريمة والتي من ضمنها رفع الحد الادنى للرواتب ل 3000 ريال قامت جميع الوزارات بمطالة الخدمة المدنية بتغيير السلم الوظيفي للموظفين لكي لال يظلم احدا من موظفيها من تساوي في الرواتب وغير ذلك فعندما يرفع راتب الموظف الاقل من ثلاثة الاف الى ثلاثة الاف فطبيعي رايح يتساوى مع غيره من الذين رواتبهم تبلغ 3000 ريال اصلاً وبالتالي أستفاد جميع الموظفين من هذه المكرمة __ بينما وزارة التربية للاسف يوجد بها خمس دفعات متساية بالراتب فهي الوزارة الوحيدة التي لم تحرك ساكناً للظلم الذي وقع على موظفيها (المعلمين والمعلمات) وكانها تحب ظلم موظفيها والله المستعان —


أصابنا الإعياء والضغط والسكر من وزارتنا حتى كلمة مشجعة لايوجد ولا حتى بصص أمل الشكوى لغير الله مذلة
المهم اللي رواتبوا اقل من 3 الاف ترفع الى 3 الاف

وياوزارة الخدعه الماليه+والتعليم+الماليه
الى متى عدم الاتفااااق

والله لو انكم تحلون مشكلة اسرائيل كان لقيتم حل

شكرا للادارة ع الموافقه
السلام عليكم ..
أولا : أفردت موضوع يتحدث عن نفس أفكارك أخي لكن بإسهاب ولقي {وأد** من قبل المشرفين

ثانيا : أقولها وبكل صراحة الـــــــــــــوزيــــــــــــــــــــــــــر هو السبب ( كيف )
الجواب يكمن في أن وزراء الدفاع والداخلية أفرحا موظفي القطاع العسكري بالمكرمة الترقيات .
أما وزير الصحة و العدل ( في السنتين الماضية ) أيضا رأينا الزيادات في مرتبات الكادر الصحي و قطاع القضاء .

إذن ماذا عمل الوزراء في القطاعات السابقة ؟
ـ قاموا بإيصال معاناة الموظفين لديهم خصوصا العسكر من قلت الرواتب .
ـ قاموا بإيصال فكرة عن أهمية القطاع العسكري على الحفاظ على أمن الوطن , و الطبي على صحة المواطن , والقضاء من باب العدل وسد باب الذرائع كالرشاوي وغيره .

الأن نصل إلى نتيجة واضحة عن دور وزيرنا .
هل أوصل لمقام خادم الحرمين الشريفين أهمية دور المعلم في بناء العقول , وتوجيه الطلاب الذين يشكلون عماد الأمة ومستقبلها ؟
هل أوصل للملك حفظه الله أن لنا حقوق نريدها وليس ترقيات لمراتب أعلى ؟

طبعا وأقولها وبكل تأكيد ((((( لا )))))

وسبب تأكدي من ذلك أن أبو متعب لو تم تذكيره بحقوق المعلمين والله لن يرفض إعطائها
ولأن أبو متعب لا يرضى بالظلم .

هــــــــــــــــــــــــــل عـــــــــــــــــــــــــــرفــــــــت أيــــــــــــن الخــــــــــــلـــــــــــــــــل الآن ؟

معذرة على الإطالة لكن والله من حرقتي على حقوقنا المسلوبة من
( وزير المالية ـ الخدمة المدنية ـ وزير التربية و التعليم )

أخيرا حسبي الله ونعم الوكيل

اقسم بالله قمة الظلم مظلوم في 2400 ريال الله لايسامح كل مسؤول عن هذا الظلم لادنيا ولا اخرة
حسبي الله ونعم الوكيل

حقيقة وزارة الفلس
اللهم لك الحمدحتى ترضى ولك الحمد إذا رضيت ولك الحمد
بعد الرضا
لك الحمد كالذي نقول وخيراً مما نقول ولك الحمدكالذي تقول
انت الحق ووعدك حق ولقاؤك حق