للتابعين لتعليم الرياض موضوع يهم الجميع ارجو الدعم والتفاعل

اسأال الله للجميع التوفيق اخبرني زميل موفد لي تابع لتعليم الرياض عن معاناة الموفدين من ناحية عدم انتظام المستحقات بصفة شهرية مثل بدل السكن وبدل تثبيت صرف العمله وغيرها في الوقت الذي يصرف بٌإنتظام لزملائهم من مناطق تعليميه اخرى فمعناه أن المشكلة في تعليم الرياض لابد من ايصال الصوت وحل المشكلة بأسرع وقت أو يتم النتسيق بين الموفدين ورفع مناشده لوزير التربية الأمير خالد الفيصل وهو أهل لها وفقه الله
أتمنى من جميع معلمي الرياض وكذلك المشرفين في المنتدى الدعم والمناشده


كلام جميل جزاك الله خير
كلام صحيح اخي محمد وسبق ان طرحت انا هذا التساؤل قبل ايام
وأضم صوتي لصوتك ولابد من رفع مناشدة للوزير
وللمعلومية :
لم تصرف تصرف لنا المستحقات المذكورة منذ رجب العام الماضي

اقتباس:
مروج الذهب
كلام صحيح اخي محمد وسبق ان طرحت انا هذا التساؤل قبل ايام
وأضم صوتي لصوتك ولابد من رفع مناشدة للوزير
وللمعلومية :
لم تصرف تصرف لنا المستحقات المذكورة منذ رجب العام الماضي
اقترح صياغه خطاب من شخص مطلع على الموضوع ومن ثم يرسل لكل الموفدين المتضررين ويرفع على شكل برقيه موقع باسم كل موفد على حده أو مجموعات ومن عنده اقتراح افضل فليتفضل

الشكرو التكريم والمنجزات في قناة الدعم " التميز والجوده"

بسم الله الرحمن الرحيم

أخواني أخواتي حياكم الله نتابع من جديد مع " الجوده الشامله – بنات في إدارة التربية والتعليم بمحافظة العلا" ضمن نشر ثقافة العمل بالجوده الشامله في الميدان التربوي **

صيغة لرسالة جوال للتحفيز على المساهمة في الدعم المادي للقضية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هذه صيغة لرسالة جوال لمن أراد المساهمة
في شحذ همم الزملاء والزميلات.
اضغط لاهنت على المرفقات.

المرفقاتfile_737_1197030312_.txt

جهد تشكرين عليه أختي ريفال

بارك الله فيك
لك مني أجمل تحية

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك … لك مني أجمل تحية .
كل الشكر لك يالغالية

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك … لك مني أجمل تحية .
لاشكر على واجب أحبتي
سعدت بمروركم
دمتم بحفظ الله ورعايته.

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك … لك مني أجمل تحية .
جميل ولك كل الفرح

عرض بور بوينت نص الدعم المسلم والعيد ف1

بسم الله الرحمن الرحيم

للمعلمين للمعلمات

للطلاب للطالبات

عرض بور بوينت نص الدعم المسلم والعيد

"صاحب الجهد الحقيقي له منا أصدق الدعوات وأسمى عبارات الشكر والتقدير"


thank yooooooou

وفق الله الجميع لكل خير

مشكووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووور
يسلمووووووا

معلمين دفعة 1417 أخذت على نفسي عهد بالدعم الأعلامي لكل المعلمين تابعونا جديدنا

الخبر هنا صحيفة المعلمين الأولى بعد منتدانا الغالي أخذت على نفسي عهد أن أقف مع قضيتنا الأولى وعن أى معلم يصاب بالضيم وخصوصاً ماحدث لدفعة 1417 هـ معاً يد بيد وأشكر القايمين على المنتدى وأمسي على أخينا أحمد المالكي وعلى الكل
تابعوا جديدنا www.mrasselna.com


الله يقويك ويعطيك العافية
وفقك الله اخي الكريم تعينت في 2-5-1417
ولم يتم التعديل ما الحل بارك الله فيك
بس المعلميييييييييييييييين واحنا لا
الشكوى لله

الشكرو التكريم والمنجزات في قناة الدعم " التميز والجوده"

بسم الله الرحمن الرحيم

أخواني أخواتي حياكم الله نتابع من جديد مع " الجوده الشامله – بنات في إدارة التربية والتعليم بمحافظة العلا" ضمن نشر ثقافة العمل بالجوده الشامله في الميدان التربوي **

عاجل ارجو الدعم من المراقبين وبقية الأعضاء لأهميته لنا جميعا

مرحبا بكم جميعا اخواني مراقبين وأعضاء موضوع في غاية الأّهميه يحتاج دعم من الجميع وتبنيه وجعله مطلب نرفعه لإداره المدارس بالخارج لأنه يمس كل معلم يرغب في الايفاد وكل معلم عانى ولا يزال يعاني من بعض الارتجال في بعض القرارات والضوابط المتعلقه فيه وأضعها في نقاط واتمنى ان تدعم وترفع للدكتور عيسى لعل وعسى

اولا من ناحيه شروط الإيفاد يلاحظ في بعض الشروط انها لم تكن عن دراسه وواقعية للعمل الميداني أو نقول غير مناسبه ولاتساهم في تطوير المعلم والرغبة بالمنافسة وقد تضع المعلم في موقف التجمد مكانك سر ومنها درجة تقدير المؤهل ونحن نعلم ان تقدير المؤهل الجامعي يحكمه ظروف سابقه ليست معيار ولا ينبغي ان تجعل في حياة المعلم المهنيه وكأنك تقول للمعلم لاتتطور لأننا نقيمك من دراستك الجامعيه من سنوات قد تصل لعشرين سنه ماضيه والشرط الثاني سنوات خدمه الثانوي فهل يعقل ان يميز معلم الثانوي عن المتوسط و الابتدائي بعشر درجات كامله !!!!! ونحن نعلم أن المرحله الثانويه في وقتنا الحالي ليست هي قبل عده سنوات فوضعها الآن مقاربه للمرحله المتوسط لا من ناحيه المنهج ولا من ناحيه الطالب نعم اجعل فرق لكن لايتعدى ثلاث درجات والا تقضي على طموح معلمي المتوسط والابتدائي والشرط الثالث وهذا ابتكرته اداره المدارس وهو بلاشك يدل على نوع من التخبط ولا استبعد أن يلغى السنة القادمة وهو خمس درجات للدوره الدبلوماسيه وسبب وجوده لتنصف بزعمها من لم يحالفه الحظ في العام الماضي !!!! فكما ان من لم يحالفه الحظ له حق فكذلك المعلم المتقدم الجديد لديه طموح ورغبه وليت هذه الدوره فتحت للجميع حتى لو كانت بمقابل مادي لكي يتقدم لها من يريد ولكن هي حجر عثره للمتقدم الجديد والحل او البديل عن كل ماسبق من وجهه نظري وأتوقع الجميع يتفق معي عليها ان تستبدل بالاداء الوظيفي ويجعل من فوق90 كل درجه بدرجه لكي يثمر جهد المعلم طوال العام الدراسي واعطاء الدورات وساعات التدريب سوآء بالتخصص او الانجليزي او علوم الحاسب الدرجه الاكبر لانها توجد مجال للتنافس وكذلك تطوير للمعلم وفيه مجال لحصد النقاط

الناحيه الثانيه وهي مهمه ايضا غياب بعض الشفافيه في مسأله توزيع الاحتياج بل تستغرب من الطريقه فمثلا التربيه الاسلاميه بالرياض احتياج هذا العام اثنان والقصيم ثلاثه!!! وهل عدد معلمي التربيه الاسلاميه كعدد معلمي التربيه الاسلاميه تعليم القصيم الجواب لا فتعليم الرياض أكثر وبلا شك فمفروض يكون توزيع الاحتياج بالنسبه لعدد المعلمين بالمنطقه التعليميه وحجه اداره المدارس في هذه ان تعوض بعض التخصصات لمنطقه دون اخرى وهذا غير عادل فماهو ذنب تخصص التربيه الاسلاميه بالرياض حتى يتم ارضاء منطقه اخرى لغياب تخصص اخر لديها والحل كم ذكرته يكون نسبة وتناسب مع عدد معلمي كل منطقه في كل تخصص

هذا مالدي من ملاحظات اتمنى من الأخوة المشرفين والاعضاء اضافة مالديهم ومن ثم نجعلها مطلب نرفعه لادراه المدارس

وما توفيقي الا بالله


أرى أن التوزيع الحالي توزيع منطقي وعادل
فمعلم الثانوي يختلف من حيث المنهج الذي يدرسه لطلابه
بخلاف معلمي المتوسط والابتدائي وإن كان الابتدائي
يحظى بمميزات لا يحلم بها معلم المتوسط
وأما الدورة الدبلوماسية فنبأ إلى علمي أن هذه السنة
لن يدخلها إلا لمن ضمن الإيفاد للخارج
اوافقك قلبا وقالبا بس مشكلتنا لسنا بصانعي قرار وعسى الاجتماعات التي تعقد ثثمر وبعض الاجتهادات ترمى بسلى المهملات وللاسف كثير من الشروط ضد المعلم وكأن المعلم هو المكوش على كل شي وهو مابين قلم السبورة والطالب والمدير والمشرف والمجتمع وادارة التعيلم والوزارة هو الذي يقطر جبينه وغيره هو اللي يستفيد ويثنى عليه للاسف الشديد
الشروط الحالية جيدة اذا ماعومل المرشحون من كل ادارات التربية والتعليم سواسية ولم تدخل المحاباة في الوزارة وفوق ذلك يا اخوان هذه ارزاق مقسمة من الله سبحانة
اقتراحات موفقة

نرجو أن تصل أصحاب القرار وتؤخذ من قبلهم بعين الاعتبار

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أولا الله يوفقك المرشحين ويكتب لهم ما فيه خير , ومن لم يحالفه الحظ أتمنى له التوفيق في السنوات القادمة .
وما سأكتبه مجرد رأي , وأحترم وجهة نظر صاحب الموضوع وغيره .
ثانياً : بالنسبة لمعلم المرحلة الثانوية – في الحقيقة – أنه ليس مثل غيره فمناهج الثانوي تختلف جذريا عما يتعلمه الطالب في المرحلة الإبتدائية , فالمنهج كثير ويتطلب شرحه مجهود أكثر , كذا الدوام فمعلم الثانوي ليس كمعلم الابتدائي فمعلمو المرحلة الإبتدائية ينصرفون بدري أما معلم الثانوي فإنه ينصرف الساعة الواحدة والنصف , والساعة الثانية – أثناء الدوام الشتوي – بالنسبة للمنهج معلم الإبتدائي يبتعد ابتعاداً كليا عن منهجه – قد ترى معلم رياضيات يدرس رياضة وهلم جرا ..- أما معلم الثانوي فأنه مرتبطٌ ارتباطاً كليا بمنهجه ومتمكن منه , أيضا تعامل الطلاب ليس سوا ….
بالنسبة للمرحلة المتوسطة – فحقيقة – هو قريب من معلم الثانوي من حيث المنهج والجهد والدوام وأيضاً تعامل الطلاب .
ثالثاً : بالنسبة للأداء الوظيفي لا أظن أن هناك مديرا يكره زميله ويبخل معه في الأداء الوظيفي إلا لو كان كثير الغياب ومتهاون في أداء مهامه …..
ثالثاً : أما تقدير المؤهل فنقاطه قليلة لا تأثر على المنافسة فزميلي معدله مقبول ومع ذلك أوفد .
رابعا : بالنسبة لاسثناء أهل الدورة الدبلوماسية – لنكن منصفين – فهم تعبوا وتسابقوا ووصلوا للدورة الدبلوماسية وقد أخذت مقاعدهم للمعلمين الذين سبقوهم وباشروا في اليمن , إذا أليس من حقهم هذه النقاط الخمس , يجب أن نضع أنفسنا مكانهم من متابعة للوزارة وانتظار النتيجة والضغوط النفسية التي مروا بها – مع أني والله لستُ منهم – ولكن من باب الإنصاف , وليس بشرط ترشحهم هذه السنة للوزارة فقد يفوز بالمقاعد غيرهم .

أما بالنسبة للتوزيع لا تعليق لدي , ومداخلتي مجرد رأي فاختلاف الأمر لا يفسد في الود قضية , والله يوفق الجميع لما يحبه ويرضى , والفوز الحقيقي هو الفوز بالجنة , أما هذه الدنيا أن كان مكتوب لكَ الرزق ستأخذه سواء قربت المدة أو بعدت .

والحمد لله رب العالمين .

الشكر موصول لكل من عقب على هذا الموضوع ولدي تعقيب بسيط وقد يكون مختصر في هذا الجانب اتمنى من اداره المدارس ت تجعل نقاط القوه في المفاضله في الدورات سواء كانت في اللغه او الحاسب او التخصص لانه هو المطور الفعلي للمعلم وكذلك توجد مجال للتنافس طوال العام وكذلك اعطاء الاداء الوظيفي درجات اكثر من الخمس ومعالجه الفجوه بين معلم الثانوي والمتوسط فليس من المنطقي ان يكون بينهما عشر درجات كامله ونحن نعلم ان الدرجه تفرق احيانا فضلا عن ضياع عشر درجات وهل من المنطق كذلك ان يتجه كل المعلمين للثانوي حتى يتخلصو من هذا الفارق الكبييييير اتمنى ان يصل الصوت للدكتور عيسى وانا اعرفه جيدا حريص علي التطوير وفق الله الجميع

الدعم الفني من الوزارة برعاية صحيفة صدق تجيب على الاستفسارات الخاصة بحركة النقل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ابتداء من هذا اليوم (السبت :28/12) الدعم الفني لحركة النقل الخارجي للمعلمين والمعلمات

صدق – خالد العلي :
يسر صحيفة صدق أن تقدم دعما فنيا لحركة النقل الخارجي للمعلمين والمعلمات لهذا العام ابتداء من مساء هذا اليوم السبت 28/12/هـ
سنجيب على جميع الاستفسارات المختصة بالحركة مساء كل يوم إن شاء الله
صحيفة صدق تتمنى للمعلمين والمعلمات التوفيق

ابتداء من هذا اليوم (السبت :28/12) الدعم الفني لحركة النقل الخارجي للمعلمين والمعلمات – مكتبة الأخبار – صحيفة صدق الإلكترونية – powered by Infinity


الآن بقي اسهل خطوة وهي الدعم ولو بالقليل

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

قبل أسابيع كان الإخوة يحاولون جمع الأعضاء ثم الوكالات وأخيرا وصلنا إلى جمع تكاليف القضية …

نريد أن تدعموا القضية بما تقدرون فهدفنا واحد بعون الله…

وغدا تتضح الأمور


الله يعطيك العافيه والزملاء القائمين على المنتدى من أدارة ومشرفين وأعضاء ولكن بقي مهمتنا نحن المعلمين وذلك بالدعم المادي والمعنوي.

الى البواسل .سيروا ونحن معكم بالدعم والدعاء .

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته..

لم نكن نعلم نحن اخوانكم المظلومين عن هذا الموقع ولا عن هذا الجهد الرائع الذي يبذله الاخوة….ولكن وصلتنا الاخبار التي تريح القلب وتستشرف المستقبل المشرق بإذن الله.

وقد سمعنا الوزارة من خلال الصحف..وهي تصرخ الما وحسرة جراء ما تواجهه من الاخوة البواسل…

نريد الانضمام الى القافلة فمالذي نستطيع تقديمة حيث اننا ضمن قطاع القطيف.

وهذه مشاركة متواضعة مني دعما للقضية ….

http://www.ksa-teachers.com/forums/s…ead.php?t=8174

تحياتي للجميع.


ارحبوا حياكم الله يا اهل القطيف وياليتك تفيدنا عن مدارس القطيف وماتعانونه وهل المراكز متعاونه معكم يعني فضفض لنا ونفضفض لك زشكرا على التوقيع الرهيب
والله يا اخي الفاظل مدارس القطيف = غياب النظام…..خذ على سبيل المثال عدم ارتداء الطلاب الزي الوطني واستبداله بالجينز…الخ.

واما ما نعانيه فهي الرواتب التي تكاد ان تكون اشبه برواتب الشغالات..والتعاميم التي تكاد ان تكون اشبه بمسرحيات هزلية الم تكن كذلك.

تحياتي.