البند

السلام عليكم ورحمة الله
سؤال سريع هل سنوات البند(105) ستحسب من ضمن الخدمة حتى لو كانت سنة واحدة
سبحان الله وبحمدة سبحان الله العظيم,,,,,,,,,,


اليوم لدي مراجعة لإدارة التربية وبسألهم إن ما نسيت بإذن الله
ودعواتك بالجنة والنقل

نعم باذن الله لك درجة واحدة في الراتب وتحسب خدمة كما قرأناوالله اعلم

اريد التعميم (الوزارة + وزارة الخدمة)بشأن عقوبات عدم دخول الحصص

اطلعت على تعميم حامد السلمي مدير عام تعليم منطقة مكه الذي ينص على عدم استحقاق المعلم لراتبه اذا لم يقوم بواجباته داخل المدرسة من الحصص ووو والمبني على قرار وزارة الخدمة المدنية رقم 3 / 617 وتاريخ 1 / 8 /

فمن لديه تعميم وزارة التربية او وزارة الخدمة بهذا الشأن فيساعدنا بارك الله فيكم


تعميم الإيفاد للتدريس خارج المملكة للعام الدراسي /هـ

بسم الله الرحمن الرحيم

تجدون برفقة رابط بخصوص تعميم الإيفاد للتدريس في الأكاديميات والمدارس السعودية في الخارج والدول الشقيقة والصديقة .. للعام الدراسي /هـ علماً بان الرابط ايضاً موجود على موقع الإدارة العامة للمدارس السعودية في الخارج الإلكترونيwww.gdssa.gov.sa


اقتباس:
عصفورة المنتدى
اشكرا على المرور الجميل

تعميم انتظرته ….. ألف ألف شكر لكـــــــــــــــــ
اقتباس:
mo8ager
تعميم انتظرته ….. ألف ألف شكر لكـــــــــــــــــ
شرفني مرورك وشكرا لك

بارك الله فيك اخت نعومة
اقتباس:
سعود العتيبي
بارك الله فيك اخت نعومة
أهني نفسي بشرف مرورك الراقي

يسلموووووووووووووووووو

استفسار

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اما بعد
أود من الأخوه و الأخوات الكرام أبلاغي عن ما اذا كان هناك تعميم بشأن تأخر الطالبات وعدم السماح لهم بالدخول الا بعد ابراز أثبات ولي الأمر بحيث تكون الأفادة برقم وتاريخ التعميم اذا امكن ولكم مني كل التحية والاحترام ,,,,,
والسلام عليكم ,,,,,,,,

ليييييييييييه ياعسل انتي طالبه ولا معلمه
الأخت: ميفو

لا أعلم هل هناكـ تعميم أو لا.؟؟؟

ولــكــن .. استخدمي هذه الطريقـة

خطوات للحد من تأخر الطلاب .
1- تسجيل وقت دخول الطالب للمدرسة ، وأسباب التأخر.
2- إذا تكرر التأخر أكثر من مرة. الاتصال بولي أمر الطالب.
3- إذا كان ولي الأمر يعلم بتأخر الطالبة. فهناك البديل : وهو الحسم من درجات المواظبة.
4- حرمان الطالب من حصة التربية البدنية أو النزول للفسحة. أو شيء محبب لدى الطالب.

فأتمنى من المرشدين ومن هو مسؤول عن تأخر الطلاب أن يليـنوا الجانب في هذا الموضوع.

فهذه قصة سأسردها باختصار.

هذا طالب في الصف الرابع. ومن المتفوقين دراسياً ولكـنه دائما متأخر. وكان السبب في تأخر الطالب هو والده.
وكان المرشد الطلابي يعاقب جميع الطلاب المتأخرين دون النظر في أسباب التأخير. أو لماذا تأخر الطالب.

ومع استمرار تأخر الطالب الذي لا ذنب له وعقوبة المرشد الطلابي للطلاب المتأخرين.
كان الطالب إذا تأخر يعرف أنه سوف يعاقب, ووقتها لا يدخل المدرسة. فيظل في الشوارع حتى نهاية اليوم الدراسي.

فكان من جلوسه ومكوثه في الشارع أنه تعرف على رفقاء السوء فكانت النتيجة. ( تدهور مستواه الدراسي . في الصف الخامس والسادس. ) وانتقاله للمرحلة المتوسطة. واستمراره تلك الرفقة السيئة. وبدأت انتكاسة أخرى للطالب.
فأصبح من المتعاطيـن للمخدرات _ حمانا الله وإياكم _

فعندما وصل لعمر 17 دخل مستشفى الأمل للعلاج. والبحث عن أسباب التي جعلته يسلكـ هذا الطريق.

فتبين أن المرشد الطلابي لم يناقش ولم يحاول أن يحل مشكلة الطالب, وأن ولي الأمر كان لا يتهم بحضور ابنه مبكراً ___ انتهى

فمن هو المسؤول عن انحراف الطالب؟؟؟ هل هو ولي الأمر ؟؟ أم المرشد الطلابي؟ أم الاثنين معاً؟؟

اعذرونا على الإطالة .. تقلبوا تحيتي

45 يوم .؟؟

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اود الاستفسار حيث انا سمعنا من البعض انه اذا وصل غياب المعلمة 45 يوم فانها تحرم من النقل
نود ممن لديه الاجابة إفادتنا في ذالك هل هو خبر صحيح ام غير صحيح
هذا وجزاكم الله خير الجزاء وسدد الي الخير دوما خطاكم

اخواتي واخواني كل هذه المشاهدات
نريد الرد او توضيح هذا الامر هل هو صحيح ام لا
و شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك …و لكم مني أجمل تحية .

عاجل جدا : تكفون لا تطنشووون مسائلتي غدا

أخوتي الأفاضل حبيت تفيدني بموضوع عن جد سبب لي أزمة نفسية
وان شاء الله الاقي عندكم الحل
انا معلمة ابتدائي تابعة لمنطقة ….. ماسكة علوم من صف اول إلى سادس 20 حصة من غير الأعمال الثانية و أعمال المختبر
تفاجأت إن المديرة رافعه اسمي لمركز الاشراف التربوي للعمل كمراقبة على المرحلة الثانوية دون علمي ونزل تعميم باسم مديرة المركز واسمي من ضمن الاسماء ورفضت الذهاب

وتقول خروجك اجباري
وارسلت لي المديرة اليوم رسالة انه راح يتم مسائلتي غدا هل من حقهم اجباري ام بناء على الرغبة
وهل هناك تعميم يجبر المعلمة بالخروج
جزيت الجنان من الرحمن ياللي ترد علي وتريح بالي
ارجوا افادتي عاجلا واكون شاكره ومقدرة لكم تعاونكم


بالنسبة للتعميم لا يوجد تعميم بذلك

أعانك الله عليهم

تحياااااتي

اذا لم تذهبي الى المراقبة الامر راجع لكي ولكن يجب بل المهم التوقيع بالمدرسة ألي انتي فيها أهم شي والمسائلة عادية جدآ ليش خايفة منها ملفي مليان منها ما اقطعوا راسي ولكن اكتبي مبرر معين مقبول مثلآ لا استطيع القيام بالملاحظة على أكمل وحه مرهقة نفسيآ000لدي حساسية من المراقبة واكتئاب ونحو ذلك00
أخي الفاضل : فهد القثامي
جزيت الجنان من الرحمن وشاكره تعقيبك

أخي الفاضل : معلم الرشاد
جزيت خيرا على تعقيبك
لكن المشكلة إذا كان اللي تخاطبهم يفتقدون لفن الحوار كل كلامهم هذا من مكتب الاشراف وغصبن علينا وتم التفاهم مع مديرة مكتب الاشراف التربوي وكانت متفهمه جدا وراقية في التعامل

لكـل من مر هنا وعقب
آكاليل من الورد



مافي تعميم يجبرك ابداً
انت معلمة في مدرسة ……………. اذن انت تعملي بها لماذا تراقبي في مدرسة اخرى ؟

والله حالة
انتم تعطونهم وجه بزيادة

البراق
حياك أخي الكريم
هذا المتعارف عليه انه ما فيه تعميم من الوزارة بالاجبار لكن اذا مكتب الاشراف يطلع تعاميم اجباريه من روؤسهم فهنا المشكله

المهم اني ما طلعت ولا راقبت
وعن نفسي ما أعطيهم وجه ومطنشتهم هم وتعاميمهم لكن حبيت اكون على بينة بعدم وجود مثل هالتعميم لأني حديثة عهد بالتدريس التعيس وبيفردون عضلاتهم علي لكن هذا بُعدهم والله واللي يمشي عندي بس تعاميم الوزارة غير كذا لا

غاليتي ..
كنت سأطرح وجهة نظري ..
لكن جاي متأخر شوي ..
بس طمنيني ان شاء طنشتيهم وبعدين قوي قلبك شوي ..
يعني اشربي بايسن امزح ..
تحياتي
اقتباس:
الوطواط
غاليتي ..
اقتباس:
الوطواط

كنت سأطرح وجهة نظري ..

لكن جاي متأخر شوي ..
بس طمنيني ان شاء طنشتيهم وبعدين قوي قلبك شوي ..
يعني اشربي بايسن امزح ..
تحياتي

ولا يهمك أخوي

ولووووو انا قدها وقدود لكن بدون بايسن طنشتهم وبس الا مديرة الاشراف كلمت مديرتي وقالت لها ليش ما تخلين فلانه اللي هي انا تشوف التعميم و طاحت السالفه فوق رأس المديرة والغت ندبي
ناس ما تجي الا بالعين الحمراء

ويسلموووووووو عتواجدك

الحامل إلى 60 يوم والسنوية 36 يوم زيادة مدة إجازة موظفي الدولة السنوية

الرياض (سبق) :

وافق المقام السامي على ما انتهى إليه مجلس الخدمة بشأن إدخال بعض التعديلات على عدد من مواد الإجازات لموظفي الدولة وتتضمن هذه التعديلات وفقا لما نشرته جريدة "الجزيرة" في صفحتها الأولى من عددها لهذا اليوم الثلاثاء ما يلي :

أولاً :
تعدل المادتان (الأولى) و(الثالثة) من لائحة الإجازات الصادرة بقرار المجلس رقم (1-1037) وتاريخ 16-2-هـ بحيث تزاد مدة الإجازة العادية للموظف لتصبح (36) يوماً عن كل سنة من سنوات خدمته بدلاً من (35) يوماً بحيث يصبح نص المادتين وفقاً للصيغة الواردة في القرار.
ثانياً :
تعدل الفقرة (أ) من المادة (الثانية والعشرين) من لائحة الإجازات ليصبح نصها كما يلي :
أ- تستحق الموظفة إجازة وضع بكامل الراتب مدتها ستون يوماً (60).
ثالثاً :
تضاف الضوابط – الموضحة بالقرار – إلى نص الفقرة (ب) من المادة (الثانية والعشرين) من لائحة الإجازات ليصبح نص الفقرة وفقاً للصيغة الواردة في القرار.
رابعاً :
تعدل المادة (التاسعة والعشرون) من لائحة الإجازات ليصبح نصها بعد التعديل وفقاً للصيغة الواردة بالقرار.
الجدير ذكره أن (

سبق) قد أشارت في 26 محرم هـ إلى قرار سيصدر قريباً بزيادة إجازة الوضع للمعلمات إلى 60 يوم بدلاً من 40 يوماً .

صراحة بالنسبة لزيادة موظفي الدولة يوم

تذكرني لما زادو 5% خمسة وخميسة

اقتباس:
gold dream
صراحة بالنسبة لزيادة موظفي الدولة يوم

تذكرني لما زادو 5% خمسة وخميسة

حلوه ههههههههههههههههههههههههههههههه

هل وصل هذا التعميم للادارات

لأنه للاسبوع الماضي وفي بدايته لم يصل

وهل سيعمل به من تاريخ اصدار القرار

وظيفة اضافية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل يحق للمعلمه الحصول على وظيفة مسائية اضافية
هل هناك تعميم يمنع ذلك


وظيفه حكوميه ممنوع منعا باتا ولو كشفوك سوف تعاقب

اما بالنسبه للقطاع الخاص من شركات ومستوصفات و و فلا مشكله لديك

استفسار

أخواني المعلمين………السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

عندي استفسار بسيط اتمنى احد يفيدني فيه

أنا سجلت رغبات نقل وودي اعدل في بعضها متى آخر موعد للتعديل مع العلم ان وقعت الرغبات الاولى من المدير.

شكرا لكم…………….