هل يوجد أي مبرر شرعي ليكون راتب المعلمه أقل من راتب المعلم !

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

ما هي المبررات الشرعيه ليكون راتب المعلمه أقل من راتب المعلم ؟

---

لايوجد اي مبرر شرعي ليكون راتب المعلمة اقل لأن هذا أجر على عمل يقوم به الانسان سواء أكان ذكرا أم انثى وهذا الاجر عن العمل (الراتب) يختلف حكمه عن حكم الميراث الذي فيه نصيب الذكر ضعف نصيب الأنثى فلايجوز لنا هنا خلط الامور

لا يوجد مبرر شرعي لكن المعلمات تهاونوا في المطالبه وعندما طالبوا لم يطالبوا بحقهم النظامي بل طالبوا بالمساواه فتسببوا في نكسة دفعه 21 رجال

هذا الظلم بعينه

الوزارة هذه ظالمة وما وقفت على هالشيء لو تلاحظ في داخل أنظمتها تلاقي التفرقة بين المعلمين
وسؤالك أكيد مافيه أي مبرر شرعي بالعكس المعلمة لها حق تاخذ راتب مثل زميلها المعلم
لكن حسبي الله على هالوزارة الظالمة

زي المبرر بين تساوي 3 دفعات بنفس الراتب

نعم سيدتي الفاضله

هو كما تفضلتي حضرتك

أبدا والله لا يوجد أي مبرر شرعي مثلما يعمل الرجل نفس هذا العمل تعمله أخواتنا المعلمات بارك الله فيهن ووفقهن

بل وفي بعض الأحيان عملهن أكثر من اخوانهن المعلمين ومتعب أكثر

يقول البعض أن المرأه ستصرف هذا الراتب في كماليات وأشياء لا داعي لها

أقول له أيها المحترم

تصرف المعلمه راتبها في أي مكان تريد وكيفما تريد هذا راتبها

( وزي ما يقولوا هي حره )

وأيضا يوجد بعض الرجال من يصرف راتبه في تفاهات

ومن سيحاسبنا جميعا هو الله

وشكرا لمرورك سيدتي