التاريخ/20/11/
إدارة التربية والتعليم بمحافظة الخرج
إدارة قضايا شاغلي الوظائف التعليمية
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ـــ
المكرم مدير مدرسة/ وفقه الله السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وبعد
انطلاقا من توجيهات وزارة التربية والتعليم المتمثلة في منع العقاب بنوعيه اللفظي والبدني وبناءً على ما لوحظ في الآونة الأخيرة من لجوء بعض التربويين في المدارس من استخدام للعقاب كأسلوب علاج لبعض المشكلات التي تظهر لديهم في المدارس من قبل بعض الطلاب. وإننا إذ نقدر لإخواننا التربويين حرصهم على أبنائنا الطلاب إلا أننا في الوقت نفسه نؤكد على منع العقاب اللفظي والبدني على الطلاب أياً كان نوع المخالفة التي أرتكبها الطالب، كما نؤكد على منع حمل العصا أو ما شابهها كأداة للضرب داخل المدارس، بل يجب على إخواننا التربويين معالجة مشكلات الطلاب بالطرق التربوية المثلى، وحل مشاكل الطلاب وفق الأنظمة حسب توجيهات وزارة التربية والتعليم، كما نأمل منكم مديري المدارس توجيه المعلمين لحل قضايا الطلاب التربوية بالأساليب التربوية والنظامية ومحاسبة كل من يخالف ذلك.
نأمل إطلاع جميع المعلمين وأخذ تواقيعهم بالعلم للتقيد به.
شاكرين للجميع حرصهم على مصلحة أبنائنا الطلاب لخلق الأجواء التربوية والتعليمية في مدارس المحافظة. والله ولي التوفيق
صورة لمساعد مدير التربية والتعليم للشؤون التعليمية.
صورة لمدير إدارة الإشراف التربوي.
صورة لمدير مكتب التربية والتعليم بالدلم.
صورة لصادر القضايا.
صورة للصادر.
وكان شديد اللهجة
وبعدين يا أخوان جميع القرارات بدون إستثناء فيها تهديد واضح للموظف ونفس الأسلوب الإستفزازي .. ( العثمان ) من يكون ومن أصدر هذا القرار بالوزارة !
لا بد من وقفة ضده ومعرفة من الشخص هذا الذي يلعب بـ التربية !!!
هذا هو المطلوب ..
الافراط يصير فيه كسر عظم او شجة بالرأس او ظهور كدمات ع الطالب أو فقد عضو مهم لدى الطالب … الخ
التفريط .. لا يعاقب ابدا وهذا مصيبة المصايب ..
التوسط مطلوب .. عقوبة متوسطة مثل الضرب ع اليد بتوسط في قوة الضربة … الضرب ع كتف الطالب .. ايقاف الطالب في مؤخرة الفصل … الخ مما لا يدع اثر ع الطالب يراه غيره ..
اما التعميم فلا عمري شفته ولا وقعت عليه من اول ما تعينت