تقريبا7% أو 8% لا أذكر بالضبط…وكانوا يقولون لي هذه للتأمين وبعد أربع سنوات تقريبا
رزقت بوظيفة حكومية وكان ذلك في عام ه وعند خروجي أعطتني المدارس الأهلية رقم
متسلسل وقالت هذا رقم التأمين ….. وقد سمعت أن هذا المبلغ ينضم الى التقاعد اذا لم أسحبها من التأمينات
لكني لا أعرف الطريقة التي استطيع أن أضمها للتقاعد أو سحب المبلغ من التأمينات؟؟
فمن مر بهذه التجربة فلا يبخل علينا … وايهما أفضل ضمها للتقاعد بحيث انه يحسب لي تقاعد أو
سحبها والأستفادة منها؟؟؟؟؟
وجزاكم الله عني كل الجزاء أنا في اننتظار مشورتكم
لا بد من الخدمة في القطاع الحكومي 20 سنة
وبعدها التقاعد يعطونك نصف الراتب
وحوال كم مئة ريال من التأمينات تدرين ليش لانك راتبك في التأمينات ضعيف جدا
في التأمينات يخصمون منك 9% شهرياً . ونظام الخدمة المدنية لا يحق لكي سحب المبلغ الآن
يعني لازم تضمينها الى التقاعد وضم الخدمه الى التقاعد فيه شروط
انا اشتغلت في شركة لمدة سنتين وعشر أشهر وبعدها نقلت على التعليم وبعد ثلاث سنوات من عملي في التعليم
تذكرت ان لي خدمة في الشركة وكانو يخصمو مني كل شهر رحت التأمينات وقلت لهم بحكايتي وقالو اعمل ضم
لخدمتك وعطوني ورقة بها شروط
أن لا تقل مدة الخدمة عن سنة
ان لا تزيد مدة خدمتك عن سنتين وانتي ما ضميتي
وانا راحت عليي . كلمت رئيس القسم إني ابي فلوسي ما ابي اضم قال ليي اذا صار عمرك ستين سنه تعال خذهم
وتقدر تعمل شي ثاني بعد ما تتقاعد من الحكومه تكمل خدمتك في شركة لين خمس سنوات
يقول لي باقي لك 26 شهر وتكمل خمس سنوات وتستحق راتب من التأمينات
وبصير عندك راتبين خخخخخخخ
قلت له وانا بتقاعد عشان ارجع اشتغل مره ثانيه
هذا الشي الي حصل ليي وترك الموضوع جانباً لين أقدر أوصل إلى حل ثاني
أتمنى إذا عندك خبر أفضل تفيدينا
ان لايمضي على المتقدم اكثر من سنتين من مباشرته في وظيفة الجديدة ..
1- تعبأ استمارة بيانات موجودة عند التأمنيات الإجتماعية
يرفق التالي
2- صورة من بطاقة الأحوال
3- صورة من قرار التعيين
4- صورة من مباشرتك في الوظيفة الحكومية
5- تعريف من العمل يثبت بأنك لازلتِ على رأس العمل ..
(((( انا أضفت خدمة 3 سنوات قبل أسبوعين تقريباً )))))